Керуючий магазином

Оплата співробітникам: 2 рази на місяць (аванс, заробітна плата).

Пройти співбесіду

Ми пропонуємо

  • Постійну роботу в компанії, що динамічно розвивається;
  • Соціальні гарантії;
  • Роботу в команді професіоналів;
  • Всі можливості для професійного та кар'єрного росту.

Ми очікуємо

  • Вища освіта;
  • Досвід роботи в торгівлі на керівній посаді від 2-х років;
  • Досвід управління персоналом від 10 чол.
  • впевнений користувач ПК (бажано знання 1С); 
  • висока працездатність; 
  • бажання до постійного вдосконалення; 
  • спрямованість на результат. 

Твої завдання

  • Забезпечення виконання плану продажів магазину;
  • Організація торгового процесу;
  • Управління персоналом магазину;
  • Аналіз асортименту, аналіз продажів;
  • Організація та контроль проведення інвентаризацій;
  • Взаємодія з контролюючими органами.

Графік

5/2, 9 годин.

Як це працює?

support

Написати nuwork.me

Якщо у вас є пропозиції чи скарги, дайте нам знати.

Рейтинг


Керуючий магазином

Оплата співробітникам: 2 рази на місяць (аванс, заробітна плата).

Пройти співбесіду

Ми пропонуємо

  • Постійну роботу в компанії, що динамічно розвивається;
  • Соціальні гарантії;
  • Роботу в команді професіоналів;
  • Всі можливості для професійного та кар'єрного росту.

Ми очікуємо

  • Вища освіта;
  • Досвід роботи в торгівлі на керівній посаді від 2-х років;
  • Досвід управління персоналом від 10 чол.
  • впевнений користувач ПК (бажано знання 1С); 
  • висока працездатність; 
  • бажання до постійного вдосконалення; 
  • спрямованість на результат. 

Твої завдання

  • Забезпечення виконання плану продажів магазину;
  • Організація торгового процесу;
  • Управління персоналом магазину;
  • Аналіз асортименту, аналіз продажів;
  • Організація та контроль проведення інвентаризацій;
  • Взаємодія з контролюючими органами.

Графік

5/2, 9 годин.